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湘西组工信息2017第16期

来源:州委组织部        发布日期:2017-08-24 11:59       
 
 

● 吉首:“三抓三促” 有力推进“两新”党建
 
“三抓三促” 有力推进“两新”党建
 
       今年来,吉首市把“两新”组织党建工作与精准扶贫、“必发88注册”和“两新”组织发展结合起来,理顺机制体制,强化基本保障,创新工作载体,推动了党建工作和经济发展的互促双赢。
        一、抓机制,促责任落实。把健全的工作机制作为党建工作的前置条件来抓。 一是建立市委统一领导、党工委(组织部)综合协调的领导机制。依托市委组织部成立“两新”党工委,具体指导和协调全市“两新”组织党建工作,保障工作经费50万元,落实人员编制3名。2017年,市委出台1号文件《关于扶持非公有制经济发展的九条意见》,对非公有制经济发展的支持力度进一步加大。全市四大家处级以上党员领导干部每人联系1-2个“两新”党组织,定期调研指导党建工作。 二是实行“1+5+X”动态管理机制。“1”是指市“两新”党工委,“5”是指社会组织综合党总支、非公有制企业综合党总支、工商联会员企业党总支、个私协会党委、经济开发区园区企业党委,“X”是指各乡镇街道、行业主管部门党组织,主管部门随“两新”组织发展动态增加。 三是建立“两新”组织党建会议机制。明确了市“两新”党工委委员,定期召开书记会议、联席会议和委员会议,研究全市“两新”组织党建工作。截止目前,我市已召开书记会议2次、联席会议4次、委员会议2次,取得了较好成效。
        二、抓组建,促覆盖提升。按照“应建尽建、能建快建”和“六个100%”的要求,抓好“两个覆盖”。 一是全力攻坚。深入开展“百日攻坚行动”,市“两新”党工委与民政局、食药工商质监局、人社局、税务部门一同上门走访,摸清全市“两新”组织底子,建立了《党建工作台账》《已建党组织台账》《2017年新建党组织台账》等六本台账。积极推行片区联建、同业共建、挂靠组建、派驻帮建、龙头带建等方式建立联合党组织,将没有党员的城区民办学校全部挂靠到公办学校,实现了“党建共发展、业务共提高”。截至目前,吉首市现有规模以上非公企业286家,党员431名,已建党组织79个(2017年新建53个),覆盖企业276家,党组织覆盖率达96.5%;社会组织165个,党员323名,已建党组织38个(2017年新建27个),覆盖社会组织165个,党组织覆盖率100%。 二是强化保障。积极开展“六送”活动。在市“两新”党工委第一次全会上,市委常委、组织部长为新建的7个党支部送牌子、送党旗、送党徽、送印章、送党建书籍、送启动经费。积极推行“奖补”举措。采取党费返还、年底考核奖励等方式,有效解决“两新”组织经费不足问题。通过全额返还党费,为个私协会党委争取了5万元党建工作经费。同时,为5名“两新”组织困难党员送去了慰问金、慰问信、党徽、党章、党建书籍等。 三是规范管理。出台《关于对全市“两新”组织党组织建设进行规范管理的通知》等文件,对阵地建设、标牌、印章、党员花名册、党费收缴台账、“三会一课”“三制一卡”等统一模板,让“两新”党建实现规范化。针对“两新”组织党员流动性强、集中学习难、工学矛盾大等情况,利用“两新”党建微信群、QQ群、学习手册、宣传挂图等载体,让“必发88注册”步入常态化制度化。
        三、抓结合,促作用发挥。抓实“三个结合”,发挥支部作用,调动每名党员积极性。 一是与示范引领相结合。大力开展“示范创建”活动。在个私协会党委、谷韵民小党支部、边城生物科技有限公司党支部等10个“两新”党组织开展党建示范点建设。设立“党员示范岗”和“党员责任区”,鼓励“两新”组织党员亮明身份、作出承诺。涌现出了个私协会党委“最美的哥”向子松、谷韵民小“优秀党员”文玉等一批先进典型。 二是与精准扶贫相结合。开展“两新”组织聚力脱贫攻坚“结对认亲·同心帮扶”活动,组织139家企业300多名党员开展“百企帮村”对口扶贫帮困活动,企业通过产业联村、项目带村、捐赠帮村、智力扶村,带动贫困村脱贫致富。比如边城生物科技有限公司为张排村贫困户设置60个工作岗位,带动贫困户脱贫增收;东方红住宅工业有限公司承担全市贫困户易地搬迁工程项目供料,党支部14名党员1人结对10户贫困户,多形式开展帮扶包户脱贫。 三是与促进发展相结合。以“发挥作用、凝聚共识、共促发展”为主题,扎实开展“双找双培”活动。今年以来,从一线工人、流动性强的从业人员中查找党员23名,培养“党员老板”和“书记老板”45人。同时在全市范围内选派思想政治素质好、业务能力强、善于做群众工作的84名优秀党员干部到“两新”组织党组织协调指导党建工作,以党建促发展。